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연장근무 내역을 볼 수 있는 화면입니다.

1. 월별 연장근무 현황을 볼 수 있습니다.

2. 연장근무를 하고자 하는 직원은 연장근무전 사전신청, 사전승인 및 연장근무 후 사후신청 및 사후 승인하는 체계로 구성되어 있습니다.

3. 해당월의 날짜별 연장근무 현황을 볼 수 있습니다.

4. 하단에는 해당월의 일별 연장근무 신청 및 승인 현황을 한눈에 볼 수 있습니다.

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[연장근무 신청 화면]

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연장근무를 신청할 때에는 희망하는 날짜를 클릭하면, 위의 화면이 팝업으로 나타납니다.

1. 예정 연장근무시간을 입력하고, 휴게시간을 입력합니다.

2. 연장근무 수행 업무 내역을 기입합니다.

3. 결재선 설정을 클릭하면, 사전에 입력된 조직도에 의거 결재권자가 자동으로 입력됩니다.

4. 저장 버튼을 클릭하면 결재권자에게 자동으로 통보가 됩니다.

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[1주 12시간 연장근무 초과시 팝업]

개정 근로기준법에 따라 1주 연장 및 휴일근로가 12시간을 초과하게 되면, 위와 같은 팝업이 뜨게 됩니다.

이 경우, 시간외근무 신청이 불가하여 근무시간 관리가 가능합니다.

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[연차휴가 총괄 화면]

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연차휴가 현황을 볼 수 있는 화면입니다. 최근 개정된 연차휴가 기준을 반영하여 법에 부합하는 연차휴가 관리가 가능합니다.

1. 연도별 연차휴가 부여현황, 월별 사용현황을 볼 수 있습니다.

2. 연차휴가의 종류에 따라 전일연차, 오전 및 오후 연차, 경조휴가 등이 입력 가능합니다. (회사의 휴가제도에 맞게 설정 가능)

3. 해당월의 날짜별 연차휴가 사용현황을 볼 수 있습니다.

4. 하단에는 해당월의 일별 연차휴가 신청 및 승인 현황을 한눈에 볼 수 있습니다.

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[연차휴가 신청 화면]

연차휴가를 신청할 때에는 희망하는 날짜를 클릭하면, 위의 화면이 팝업으로 나타납니다.

1. 예정 연차휴가 기간과 휴가의 종류를 입력합니다.

2. 잔여 휴가일이 명시되며, 잔여 휴가일이 없는 경우에는 경고 팝업이 뜨게 됩니다.

3. 휴가내역을 기입합니다.

4. 결재선 설정을 클릭하면, 사전에 입력된 조직도에 의거 결재권자가 자동으로 입력됩니다.

5. 저장 버튼을 클릭하면 결재권자에게 자동으로 통보가 됩니다.

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[급여아웃소싱 업무 범위]

이상 노무법인 이안을 통한 급여아웃소싱 서비스 활용시 가능한 시간외근무 및 연차휴가 관리 기능에 대하여 알아보았습니다.

기존의 급여아웃소싱 서비스에 더하여 개정된 근로기준법을 준수하는 현명한 시간외근무 및 연차휴가 관리를 제공 드리도록 하겠습니다.

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이하는 노무법인 이안의 급여아웃소싱 서비스 범위입니다.

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노무법인 이안을 통한 급여아웃소싱에 대하여 궁금하신 사항,

제안서 요청 등이 필요하신 경우 연락주시기 바랍니다.

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