안녕하세요, 노무법인 이안 안성후 노무사입니다.

한동안 블로그에 신경을 못썼었는데, 가능한 주기적으로 유익한 정보를 올리도록 노력 하겠습니다.

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이번 블로그에서는 회사 설립시 필요한 4대보험 성립신고에 대하여 알아보도록 하겠습니다.

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1명 이상의 직원(근로자)를 고용하는 회사는 4대보험(국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험) 의무적 가입대상 입니다. 즉, 직원을 1명이라도 고용하는 대한민국의 모든 회사는 4대보험에 가입해야 합니다.

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다만, 다음의 1에 해당하는 회사는 각 보험에 가입하지 않을 수 있습니다.

- 근로자 없이 대표자만 있는 개인사업장(국민, 건강)

- 회사의 소재지가 명확하지 않은 사업장(국민, 건강)

- 농업/임업/어업/수렴업 중 법인이 아닌 회사로 상시 5인 미만의 사업(고용, 산재)

- 건설업자 등이 아닌 자가 시공하는 공사로 총공사금액 2천만원 미만 등의 공사(고용, 산재)

- 연면적 100제곱미터 이하인 건축물의 건축물의 대수선에 관한 공사(산재)

- 가구 내 고용활동(고용, 산재)

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건강보험, 고용보험, 산재보험은 직원은 채용한 날(보험관계성립일, 사유발생일)로부터 14일 이내에 성립신고를 해야합니다. 국민연금은 직원을 채용한 날의 다음달 15일까지 성립신고를 해야 합니다.

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각 보험에 따른 성립신고일이 다르기 때문에 보통 직원 채용일로부터 14일 이내에 성립신고를 한다라고 생각하시면 유용합니다.

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성립신고서 양식 첨부 드리며, 자세한 내용 이어서 안내 드립니다.

 

4대사회보험 정보연계센터

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구체적인 절차는 공인인증서 로그인 → 민원신고 → 사업자업무 → 성립 → 국민/건강/고용/산재 체크 → 신청서작성 → 전자신고 순입니다.